故事．葦

(煩請先閱讀狗人.1 再閱讀此篇，謝謝)

工作的時間很怪，明明一樣沒啥打混，有時感覺度日如年，祈禱著時間過快一點，期待下班時間的到來；有時卻感到時間突然偷偷加快腳步跑掉似的，工作還沒什麼進展，一上午就過去了。今天早上就屬於後者。

一轉間就下午了，今天下午2點是我們處內每星期固定的開會時間。老實說，一直對「開會」的重要性和存在性抱著很大的懷疑。記得第一次工作時，也有那種每星期固定要開的會，當然也少不了臨時會議。會中，狗頭 (有時是豬頭or狗人長，視會議的大小而定)會親切地問問大家工作的有沒有什麼瓶頸，不過，事實上，他們只是想知道這星期你到底幹了哪些事，是不是混的很兇？還有，想了解你捅的摟子會不會影響到他而已。

因為狗頭要一個個去了解我們狗人做了哪些事，因此，被了解完的狗人們，就只好開始發呆。不少狗頭們說要我們了解別人在做些什麼，所以要一起開會，不過，就算了解別人，對自已幾乎是一點用處也沒有。大家都知道現在分工愈來愈細，能互相幫助的，就算不開會也會這麼做，不能或不想互助的，再怎麼了解也沒有用。

不過，這些也只是發牢騷罷了，因為所有的管理階層總是在開會，狗人長可能少一點，狗頭及豬頭們的行程表中，總是有開不完的會。大概因為我是卑微又不足道的狗人，所以無法了解會議的神聖及重要性吧。

就在一如往常的會議中，狗頭面不改色的發出一句話，讓我全身血液一瞬間凝結了。
「狗人29號下個月要走的消息，相信大家都知道了吧。」
29號是和我同期的同事，晚我二個星期進公司。由於同期生的關係，雖然業務上不算很有交集，但對29號有著莫名的親切感。這兩天聽他說要離職，以為只是像平常一樣的嚷嚷，沒想到是真的！

結果我完全不知道會中還說了些什麼，腦子一片空白，去年知道我的狗人長要走時，也是這樣的反應。會後找了29號確定一下。
「你真的要走啦？什麼時候走？」
「下個月中，前天和狗頭提的。」
「唉，你就這樣丟下我孤單一人呀~~~我好可憐我好可憐 >”< 」明知道現在再怎麼耍賴撒嬌29號還是會走，但本性就是喜歡來上一兩句。
「呵」
「怎麼跟狗頭說的？講一下我也好參考參考。」雖然有一半是基於好奇心，不過…..也不知道什麼時候會用上，了解一下也不錯，總覺得離職原因不是很好掰。
「喔，我是說想再深造。不用沒差啦。」
「沒差？怎麼說」
「反正狗頭也沒有想留我的意思，所以什麼原因都沒差 ^_^」
「嗯嗯，也是，那我也不用想半天了~~呵」
嗯，狗頭也不會想留我吧，連29號都不慰留了。在我看來，29號是個邏輯思考很強、又認真負責的人，還常為了工作加班到10點多，如此奇貨可居的人，居然………我們單位從去年就一直走人，而且今年才補了個新人，大家的工作自然增加，諷剌的是薪水卻變少。

我很想問29號為什麼要走，不過又覺得不用問。工作的好好的，是不會有人想離職的，也許狗頭豬頭大人們永遠不了解這點。(當然，也許是為了想把我們逼走也說不定…………這可能性愈想愈大)。假若哪天我變成了豬頭，不知道還會不會記得？

我要不要跟29號一起走呢？要不要呢？

去年狗人長要離職的消息，已經深深打擊我一次，沒想到現在又一次。我想了很久，還是決定留下，畢竟這工作和我要求的相去不遠，雖然有愈來愈遠的趨勢……….。但仔細想想，還是也不少吸引我留下的人事物。至少和我不錯10號及19號還沒走人。

主要原因還是我不想成為那根稻草。再加一根稻草就能讓驢子垮掉的那根稻草。

(待續)

※謹以此文獻給剛離職的我親愛的升

圖：http://www.art-edu.com/college/jsgallery/liudh/h5.htm